中文El 17 de gener de 2026, Haiyan Kangyuan MedicalInstrument Co., Ltd. va celebrar amb gran aires la seva reunió anual de revisió de final d'any 2025 a la Sala Senli de l'Hotel Jiaxing Kaiyuan Senbo Resort. Amb el lema "Revisar i millorar, aclarir objectius i col·laborar per al desenvolupament", aquesta conferència tenia com a objectiu resumir sistemàticament els èxits laborals de l'any passat, definir la direcció de desenvolupament per al 2026, enfortir encara més el sentit de la responsabilitat i l'eficàcia de la gestió dels directius de nivell intermedi i promoure la descomposició per capes i la implementació dels objectius estratègics de l'empresa.
Un total de 27 directius intermedis i sèniors de Kangyuan Medical van assistir a la reunió de revisió. La conferència va començar a les 12:30 h, començant amb un discurs d'obertura del president, que va emfatitzar que la revisió anual és una part crucial del sistema de gestió de l'empresa, que serveix tant com a examen exhaustiu de la feina de l'any passat com a planificació científica de les tasques futures.
Durant la sessió de revisió, els caps de diversos departaments van informar sistemàticament sobre el seu rendiment durant el 2025, la realització dels indicadors clau de rendiment, els aspectes destacats del treball i les àrees de millora. També van proposar plans de treball específics per al proper any basats en les necessitats de desenvolupament de l'empresa. Durant la pausa per al te, els assistents van intercanviar activament idees, van compartir experiències de gestió i van debatre coneixements professionals, fomentant un ambient animat.
Posteriorment, el director general va lliurar un informe de revisió, que proporcionava una anàlisi i un desplegament en profunditat de les operacions generals de l'empresa, els resultats de la implementació estratègica i la direcció de desenvolupament futur. Durant la cerimònia de signatura del document de responsabilitat anual, el director general i els caps de departament van signar conjuntament els acords de responsabilitat laboral per al 2026, aclarint encara més els objectius, les tasques i els criteris d'avaluació per al nou any.
Posteriorment, el director general va lliurar un informe de revisió, que proporcionava una anàlisi i un desplegament en profunditat de les operacions generals de l'empresa, els resultats de la implementació estratègica i la direcció de desenvolupament futur. Durant la cerimònia de signatura del document de responsabilitat anual, el director general i els caps de departament van signar conjuntament els acords de responsabilitat laboral per al 2026, aclarint encara més els objectius, les tasques i els criteris d'avaluació per al nou any.
Al final de l'esdeveniment, tant el president com el director general van pronunciar un discurs de cloenda, afirmant plenament els èxits aconseguits per tot el personal de Kangyuan el 2025 i descrivint les expectatives i els requisits per a la feina el 2026. Al vespre, tots els participants es van reunir per sopar, cosa que va millorar encara més la cohesió de l'equip en un ambient relaxat i agradable.
Aquesta reunió de revisió de final d'any no només va descriure sistemàticament la tasca anual de Kangyuan Medical, sinó que també va establir una base sòlida per al desenvolupament en el nou any. De cara al futur, Kangyuan Medical prendrà aquesta revisió com un nou punt de partida, unint consens i impulsant l'impuls. Mitjançant la innovació contínua i la col·laboració eficient, l'empresa escriurà conjuntament un nou capítol per al 2026, injectant una forta energia per promoure el desenvolupament d'alta qualitat i assolir els objectius estratègics sostenibles de Kangyuan Medical.
Data de publicació: 19 de gener de 2026